EMCA (NPO法人)EAPメンタルヘルスカウンセリング協会は、EAP資格の認定と従業員支援プログラムを担うEAPメンタルヘルスカウンセラーを育成し、働く環境の改善に貢献してまいります。
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  • No58 2021年4月28日

No58 2021年4月28日

投稿日 : 2021年5月1日 | カテゴリー :


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EMCA会員の皆様にメールマガジンをお届けしています!

□■□「日本の社会にこころのセーフティネットを」
□□■■ EMCAメールマガジン
第58号 2021年4月28日発行
NPO法人 EAPメンタルヘルスカウンセリング協会(EMCA)
https://www.emca.or.jp/

<< Contents No.58>>

01 EMCA機関紙「こる Cor No.12」発刊!

02 EMCAアカデミー講座受付開始!

03 第8回EMCA年次総会のお知らせ
04 RMC CP19期カウンセラー募集スタート

05 第7回 Premium-Friday企業のゲストセミナー

06 2021 EAPメンタルヘルスカウンセラー活動コンテスト
07 第4回 EMCAオフィシャル研修プログラム公募

08 EMCAスキルアップ研修 予約受付中

09  EMCAアカデミー実習プログラム

10  Grow-UP講座とことんロールプレイ実践トレーニング
11  EMCA Cafe
12 EMCAよくある質問



01 ━━━━━━━━━━━━━━


EMCA機関紙「こる Cor No.12」発刊!
お手元に届きましたか?




EMCA会報誌「こるCor」のNo.12が発刊されました!

今号のeMCインタビューは医療従事者のお二人です。
お仕事や人生への思いと、その活躍ぶり、ぜひご覧ください。

その他、以下のような重要な情報が詰まっています。
今後の学習プランや活動のヒントにぜひお役立てください。

●第8回 EMCA年次総会のご案内

●2021年度EMCAアカデミー講座スケジュール
●EMCA支部制度のお知らせ

※5月に入っても届かない方は、EMCA事務局までお知らせください。




02 ━━━━━━━━━━━━━━





今なら25%の受講料補助が受けられる!
このチャンスにぜひ勉強! 


EMCAの法人会員である株式会社日本ライセンスバンクより受けた寄付により、4月からEMCAアカデミーの必修科目・選択必修科目の受講料が補助されることになりました。
1科目につき受講料の25%が支援(補助)されます。
この受講支援は寄付金額満了に伴い終了となりますので、
お早目にご活用ください。








短期問題解決に威力を発揮する「システムズ・アプローチ」講座
6月開講! 申込みをスタートします!




EMCAアカデミーにおいて「システムズ・アプローチ」は、中核となる学びとして必修科目に位置づけられています。なぜならば、システムズ・アプローチは、EAPの支援現場で求められる短期問題解決に非常に効果的だからです。

この講座は、皆さんが実感されているであろう「現場で使えるEAPならではのスキルを備えていたい」という思いを叶える、深く体験的に学び、現場で応用実践できるシステムズ・アプローチを身につけることができる専門講座です。



「システムズ・アプローチ」講座

【日程】2回セットの12時間
セッション①2021年6月19日(土)10:00~17:00(お昼休憩含む)
セッション②2021年6月26日(土)10:00~17:00

受講料:31,680円(税込)→ 23,760円(税込)受講料支援適用プライス
会場:リカレント横浜
定員:18名
講師:石川裕理 先生 (EMCA理事・公認心理師・臨床心理士)
※eMC資格更新ポイント:24pt付与

※状況によってはZOOMオンライン開催になる可能性もあります
(オンラインと来校と併用はいたしません)

【講座のねらい】
EMCAではeMCの皆さんに「短期カウンセリングができるカウンセラーであること」を期待します。特に企業や「働く人」を支援する現場では、多忙な人が多いことや「スピード感」が求められるからです。また、EAPで行うカウンセリングは、医療機関での治療的カウンセリングではなく「対人援助としてのカウンセリング」ですから、カウンセリングを利用することの「モチベーション」や「問題が解消する手応え」も重要です。

システムズ・アプローチは、「個人の心の成長」ではなく、「システムの変更による問題解消」を目指します。それは目に見える変化です。
この考え方を確実に身につけることによって、短期カウンセリングでの課題解決や目標達成の可能性が広がり、支援力がグンと向上するでしょう。



システムズ・アプローチ申込み



【講師 Profile】石川裕理 先生   Yuri Ishikawa

EMCA理事・公認心理師・臨床心理士・PIAS麻布カウンセリングセンターセンター長。大学にて神学・キリスト教的カウンセリングを学ぶ。大学院にて臨床心理学を修了。(株)IFF相談室勤務を経て2008年より独立開業。日本における依存症治療の第一人者である精神科医・斎藤学の治療アプローチ「PIAS(paradoxical Intervention Approach by Saito)」の継承者として学会活動・論文発表も行う。






「対人関係療法(IPT)に基づいたカウンセリング技法」


人の脳が最も反応する刺激は人です。あらゆるメンタルヘルスの問題は、人と人との相互作用の中で慢性化し重症化しています。

対人関係療法は、人のこの性質に注目して、対人関係を最適化する方法として開発されました。対人関係を最適化する技法を身につければ職場の悩みを大きく減らすことができます。杉山教授と一緒に対人関係を最適化する技法を学んで、あなたの支援力50%upを目指しましょう!


 「対人関係療法(IPT)に基づいたカウンセリング技法」

【日程】2回セットの15時間
セッション①2021年7月17日(土)10:00~18:40(お昼休憩含む)
セッション②2012年7月24日(土)10:00~18:40

受講料:39,600円(税込)→ 29,700円(税込)受講料支援適用プライス
会場:リカレント新宿
定員:18名
講師:杉山 崇 先生(EMCA教務顧問・心理学者・神奈川大学教授)
※eMC資格更新ポイント: 30pt付与

【講座のねらい】

現代的な対人支援論の基本デザインである生物 ・心理・社会モデルに基づいて、心の最適化を目指すカウンセリングの技法である対人関係療法をベースとした 、コミュニケーションの最適化を目標とすることで、カウンセリングを学びます 。

【内容と特長】

対人関係からくる悩みの事例を使い、コミュニケーション分析や心理教育のやり方を細かく伝えます。またロールプレイを数多くこなし、きちんとIPTカウンセリングが使いこなせるようになります。

【こんなことができるようになります】

①社会的コミュニケーションのシステムの中で人の心の本質が読めるようになります 。

②主訴を個人の問題ではなく、 コミュニケーションの問題とすることで、内省力があるクライエントはもとより、他責的で内省できないクライエントに対応できるようになります 。

③コミュニケーションの分析法を身につけられることで、アセスメントが的確になり、よりよい支援仮説(見立て)を描くことができるようになります。

④習得したスキルは、あらゆる現場で実践的に活用することができます。

IPT申込み


【講師 Profile】杉山 崇 先生 Takashi Sugiyama

精神科、教育、福祉、産業など各領域の心理職を経て日本学術振興会特別研究員に。神経(脳)活動・心理過程・社会的関係の相互作用を考慮したうつ病研究を行う。「心理学で幸せを増やす」をテーマに教育研究および心理・キャリア相談に従事する一方でテレビや雑誌などメディアを通じた啓発活動の実績も多数。


03 ━━━━━━━━━━━━━━


第8回
EMCA年次総会のお知らせ

2021年6月13日(日)10:00~16:00

<ZOOMによるオンライン開催>


例年通り、本年も6月にEMCA年次総会を開催いたします。前回に引き続き、社会の状況を鑑み、ZOOMによるオンライン開催といたします。総会ならではの200名近い会員の皆様が集まることのできる貴重な機会です。いろいろな内容が盛り込まれていますので、ぜひご参加ください。

※年次総会への参加でeMCポイント4p、午後の研修受講で8pが付与されます!






【第8回通常総会】

10:00~12:00

2020年度のEMCA協会の事業報告や2021年度の事業計画について発表します。
総会資料に沿って報告から議決まで進行します。






【EAPメンタルヘルスカウンセラー活動コンテスト2021&
  第4回EMCAオフィシャル研修プログラム受賞式】 
毎年1回、総会時に開催される恒例行事です。EAPの実践に工夫して取り組んでいる人、熱い思いで活動準備をしている人、など、その活動を発表いただくコンテストです。最優秀実践賞の方には15分のプレゼンテーションも披露していただきます。


【2つの分科会研修会】 

  14:00~16:00
午後の研修会は任意参加です(途中での入退出は不可)。あらかじめ研修Aか研修Bをお選びいただきます。申込は別途、後日ご案内いたします。


 

A.


「 ブリーフセラピーの見立て
-関係性を把握しながらのオンゴーイングア
セスメント-」

<概要>
ブリーフセラピーの特徴は、セラピストは面接を通じてクライエントが捉え

ている「世界」との関係性を考慮に入れながら作業仮説を持ってアセスメントと
介入を柔軟に行います。ブリーフセラピーのアセスメントについて概説を行いま
す。時間が許せばデモンストレーションやロールプレイの上での質疑応答の時間を持
ちたいと思います。

講師:長谷川明弘 先生(東洋英和女学院大学人間科学科教授)

臨床心理士、公認心理師。博士(都市科学)
ブリーフサイコセラピーの立場から幅広い年齢層や対象・分野での実践と研究を
行ってきた。日本ブリーフサイコセラピー学会理事、ブリーフセラピーネットワー
クジャパン理事・事務局長などを歴任。


 

B.


「クライエントのための統合的カウンセリング
  —何が心理で何がキャリアか」

<概要>

キャリアコンサルタントはカウンセラーとしても機能する必要があります。しかし、世界の見え方や感情を一変させる心理療法(Psychotherapy)を義務付けられているわけではありません。カウンセリングと心理療法、そしてキャリア支援はどのような関係にあるのでしょうか?ここでは、心理とキャリアの統合的カウンセリングに向けて、あえてその区別を考えてみましょう。

講師:杉山 崇 先生(神奈川大学人間科学部教授)

EMCA教務顧問、臨床心理士、1級キャリアコンサルティング技能士、日本キャリア・カウンセリング学会副会長




EMCA総会当日だけのプレミア

カウンセラー環境サポート


EMCAオリジナル(純正)名刺の製作を承ります  





総会当日限定のサポートサービスとして、EMCAのロゴ入りの純正名刺のオーダーを承ります。EMCA名刺を持って活動することで、自身の専門性や立ち位置が明確となり、社会的信頼を得やすくなります。

●100枚の両面カラー
●お名前(日本語・アルファベット)と肩書き入り
●個人の連絡先(メールアドレス・電話番号・住所それぞれひとつまで)
●個人情報の記載は選択できます(例:携帯番号は不要、住所は不要など)

製作料:2,200円(税込)
※受付は当日のみ、その後お支払いはEMCA指定口座へお振込をお願いいたします。
※記載情報の確認ができてから3週間内で、ご指定のところへお届けいたします。

お申込みは総会当日、ご案内します!




04 ━━━━━━━━━━━━━━


RMC CP(カウンセリング・プラクティカム)
19期(2021年6~8月) 

カウンセラー募集・締め切り迫る

お申込みは4月30日(金)までに!

<ZOOMオンラインで行います>

※eMC資格更新ポイント 14pt付与




リアルな50分のカウンセリングが実践できるトレーニングプログラム

CP(カウンセリング・プラクティカム)

第19期のインターンカウンセラーの募集がまもなく終了となります。

今の力をもっとレベルアップするためにも、貴重なカウンセリング実践のチャンスをぜひ活かしてください。

<重要なポイント>

※50分のカウンセリング3回と2回のグループスーパービジョン(SV)がパッケージになっています。カウンセリングのセッションは2週間おき、グループSVは、1回目と3回目のカウンセリングの後に行なわれます。

※グループSVで指導を受けるために、50分のカウンセリングのフル逐語とSV資料の作成が必要(提出義務)となります。

※すでに2回カウンセラーを経験された方は3回目以降は逐語は免除となります。

※初めてCPのインターンカウンセラーを担当いただくためには、導入研修への参加ならびにインターンカウンセラー登録の手続きが必須となります。



CP(カウンセリング・プラクティカム)インターンカウンセラー
●受講料 6,600円(3回のカウンセリング+2回のグループS)

●eMC資格更新ポイント 14p 付与


CP19期インターンカウンセラー導入研修

4月25日(日)に19期向け導入研修は終了しましたが、これまで研修に一度も参加していないけれど、今回ぜひカウンセラーを担当してみたい、という方はこちらまでご相談ください。
nakagawa@emca.or.jp 

▼CP19期の募集スケジュールはこちら

<新宿会場>

http://s.emca.or.jp/CP19_schedule_shinjuku

<名古屋会場>

http://s.emca.or.jp/CP19_schedule_nagoya

▼CPの総合案内はこちら
https://www.emca.or.jp/emcmember/rmccp/

CPインターンカウンセラー申込締切り 4月30日(金)※延長しました



CPカウンセラー申込み


05━━━━━━━━━━━━━━



2~3ヶ月ごとにプレミアム・フライデーに開催していく企業セミナー。
キャリア形成支援や健康経営、ダイバーシティなどに注力する企業の経営者、人事や関係者をゲストに招いて、企業や個人の取り組みについて講演をいただきます。

企業のリアルな現場のお話から、カウンセラーとしての活動のヒントや企業の取組みについての情報が得られる貴重な機会です。




※お知らせ:開始時刻が16:00→16:30~と変更になりました!




印刷テクノロジーで暮らしを豊かにする企業

「TOPPAN」凸版印刷の泉谷史郎氏をお招きします

第7回を迎えます今回は、人々の日常に欠かせない「印刷」をベースにさまざまな情報を提供する印刷会社の凸版印刷株式会社より泉谷史郎さんをお招きいたします。
キャリアコンサルタントでもある泉谷さんが営業マネージャーとしてマネジメントや部下との関係構築をどのように捉え、チームや個々のパフォーマンス向上に取り組んでいるのか、部下との 1 on 1 という対話がもたらすものとは?

カウンセリングのエッセンスも活かした 「1 on 1 」について知る貴重な機会となること間違いなしです。皆さんのお仕事にもきっと役立つことと思います!


【セミナータイトル】

なぜ今、1on1なのか?
キャリコンマネージャー奮闘記

【セミナー概要】

●凸版とはどんな会社?
●営業マネージャーとしての取組み「1on1」
●1on1がマネジメントに求められる背景

●導入にまつわるいろいろ

2021年5月28日(金)16:30~18:30

■形式:ZOOMによるオンライン開催

■参加費:無料

※お申込みいただきました方には開催日の2日前にはZOOMの情報をお届けいたします。特に予約を承った旨のご連絡はいたしませんのでご了承ください。

Premium-Friday企業セミナー申込み





【ゲストProfile】
泉谷史郎  Shiro Izumiya(office-1on1代表 個人事業主)

凸版印刷株式会社

情報コミュニケーション事業本部・情報メディア事業部 第4営業本部本部長

リーダーが行う1on1マネジメント実践者


06━━━━━━━━━━━━━━





「2021 EAPメンタルヘルスカウンセラー活動コンテスト」

エントリー受付中!

皆さんの活動をぜひシェアください!
入賞者は6月のEMCA総会で発表&表彰いたします


EAPメンタルヘルスカウンセラー活動コンテストとは

5回目を迎え本年度も開催いたします本コンテストは、 EAPメンタルヘルスカウンセラーの会員の皆さまの活動の様子や、eMC 資格をどのように仕事や生活に活かされているかを発表いただくものです。

積極的な活動を実践されている方々の活動を公表し、共有させていただくことを通じて、EAPカウンセラー皆様の活動のヒントやモデルとなったり、一歩を踏み出すきっかけとなることを願って毎年開催しています。どうぞ奮ってエントリーください。

※エントリーするだけでeMCポイント4ptが付与されます。

<選考について>

その活動や成果がメンタルヘルスの予防・維持・向上などに貢献していると評価される1位~3位および特別賞をEMCA理事会の審査により選出いたします。入賞者は6月初旬のEMCA年次総会において表彰、優秀実践者には15分ほどの活動発表をしていただきます。

入賞すると写真のようなクリスタルオブジェの贈呈やeMCポイント20pt付与、
2021年6月に開催されますEMCA年次総会で表彰されます。

そして、何よりもカウンセラーとして大きな自信と実績となります。

過去4回にわたるコンテストの受賞者たちは、EMCA機関紙「こる Cor」やHPでのご紹介を通じて各方面で評価され、新たな進路や職務が拡がったり、パワーアップして研修講師として活躍されたりしています。

志を持って一生懸命に学ばれたことや、eMC資格を活かし頑張っていらっしゃる皆様、その想いや活動を、この機会にぜひ仲間たちにお伝えください。




▲2020年の入賞者の皆さん・最優秀実践賞/釣見由貴子さん(中央)・優秀実践賞/明田川 翔さん(左から2番目)と薦田 努さん(右から2番目)右/EMCA松田理事長・左/EMCA理事 石川先生


審査は活動の大小を問わず、その熱意も評価対象です
ぜひふるってエントリーください!

【エントリー方法】

「私の活動」をレポートしていただきます

リカレントで学ぼうと思った理由や、学びの過程で考えたことや感じたこと、また資格取得後、自分の中での変化や、家族や職場を含めた周囲との関わりの変化などを含めて、これまでEAPメンタルヘルスカウンセラーとして、何か活動されてきたレポートや、資格や学びを通じて身につけたことが、現在の仕事や生活に活かされているエピソードなど、自由に作文にしてください。

レポートの文字数はおよそ800字~2000字程度

A4サイズで1~3枚程度

エントリー締切り:2021年5月10日(月)


活動コンテストエントリー


07 ━━━━━━━━━━━━━━




第4回 EMCAオフィシャル研修プログラム公募

あなたの作った研修コンテンツのオーディション
採用されるとEMCAオフィシャル研修に!




地域や職場でメンタルヘルスケアの普及を担うファシリテーターとして活用できるEMCAオフィシャル研修プログラムを公募中です!

すでに実践活動をされ、お手持ちの自慢のコンテンツのある方や、蓄積された知識をプログラム に具現化するお力のある方、ぜひエントリーください。

EMCA 理事会でプログラムを審査・採用 決定し、EMCA のテクニカルサポートを加えて完成させた後、EMCA のオフィシャル研修プロ グラムとして認定します。
皆様のアイデアやノウハウとの協働により、良質な研修プログラムに 仕上げ、すべての会員様に活動支援ツールとして活用いただけるようにいたします。

▼第4回 EMCAオフィシャル研修プログラム公募要綱

https://www.emca.or.jp/emcmember/emca_training_program/

▼応募締切

2021年5月14日(金)

オフィシャル研修プログラムエントリー









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EMCAスキルアップ研修 No.01

「パワハラ防止と発生時の対応・及び被害者とのカウンセリング演習」

<大人気でクラスを増設・残席わずか>

追加日程:2021年5月9日(日)10:00~15:50

ZOOMによるオンライン開催






【講座の背景】

厚生労働省の統計データによると、2019年度の精神疾患による労災認定の出来事別の認定件数のトップは「(ひどい)嫌がらせ、いじめ、又は暴行を受けた」が79件となっており、職場のパワハラの被害が大半を占めているであろうことは明白です。

改正労働施策総合推進法にパワーハラスメント対策が明記され、2020年6月1日に施行されましたが、今回の法改正で「パワハラ防止法」としての役割も併せ持つことになり、大企業は2020年6月1日から「パワハラ防止に関する雇用管理上の措置義務」の適用対象となりました。(中小企業は2年後に義務化され、それまでは努力義務)

これに伴い、「事業主が職場における優越的な関係を背景とした言動に起因する問題に関して雇用管理上講ずべき措置等についての指針」(通称「パワハラ指針」)が制定され、同日(2020年6月1日)から施行されています。

本研修では、これら措置義務等の規定に準拠した対応方法を学ぶことはもとより、ハラスメント被害に遭わないコミュニケーションや、ハラスメント事案発生時の事業者の対応等のケーススタディ、及びハラスメント被害によりメンタルヘルス不調に陥った従業員とのカウンセリングの演習を行うことで、あらゆるミッションに応じた法制度に則った適切な対応方法を身につけます。

・・・・・・・・・・・・・・・・・

【具体的にこんなことが学べます】
・パワハラの基礎知識
・パワハラ加害者のタイプと適した対応
・職場のハラスメントを防ぐために
・ケース演習(ハラスメント被害の防止)
・ケース演習(ハラスメント発生時の対応)
・ハラスメント被害によるメンタルヘルス不調者とのカウンセリング演習

・・・・・・・・・・・・・・・・・

日程: 2021年5月9日(日)10:00~15:50

受講料: 6,600円(税込)
形式: ZOOMによるオンライン開催
定員: 12名  <残席わずか>
講師: 佐藤隆一先生(eMC)
※eMC資格更新ポイント: 10pt付与

※最低催行人数4名


【講師Profile】佐藤隆一 Ryuichi Sato

eMC。企業の人事歴25年以上、内部EAPとして組織へ働き方改革や健康経営を主導してきた現場叩き上げのEAPスペシャリスト。2020年厚生労働省「メンタルヘルスシンポジウム」ではシンポジストを務める。「こころの健康塾」主宰。

スキルアップ研修の受講お申込み

EMCAスキルアップ研修 No.02

「カウンセラーのための心理療法ワークショップ」

 

〈大人気でクラスを増設しました!〉

2021年7月25日(日)10:00~15:50 

―来校参加スタイルです―




よりよいカウンセリングをするために、カウンセラー自身がカウンセリングや心理療法を体験することは大きな成長につながります。自分自身の心がどう動いたのか、場の空気はどうか、人が治るというのはどういうことなのか・・・体験から学ぶことは数知れず。

このワークショップでは再決断療法をベースとした心理療法を体験していただきます。

再決断療法とは、グールディング夫妻が考案したもので、交流分析やゲシュタルト療法をベースにしています。短期療法的な要素もあり、1回のワーク(療法を受けること)で変化を体験することも可能です。ワークを通して自分自身の問題を手放すことで、カウンセラーとしての手技が自然と向上していることもよくあります。

まずは再決断療法の理論を学ぶことから始め、希望者は直接ワークを受けることができます。オブザーバーとして参加することも実りある体験の一つです。心理療法の世界をぜひとも体験してください。

【こんな方におススメ】

・カウンセラーとして向上したい人

・カウンセリングをするときに自分の癖が治らず困っている人

・カウンセリングをするとつらくなる人

・交流分析やゲシュタルト療法を学びたい人

・グループ療法に興味のある人

・自分の問題を手放したい人

・・・・・・・・・・・・・・・・・

日程:2021年7月25日(日)10:00~15:50

受講料: 8,800円(税込)
会場: リカレント新宿(来校受講スタイル)
定員: 15名
講師: 大久保ゆうこ先生(臨床心理士・公認心理師・PSW)

※eMC資格更新ポイント: 10pt付与

※最低催行人数4名


【講師Profile】 大久保ゆうこ Yuko Okubo

臨床心理士、公認心理師、精神保健福祉士
7年間の精神科病院勤務の後、生活・身体面からの心の影響を考えるようになり栄養医学を学ぶ。ゲシュタルト療法や再決断療法(交流分析)の研鑽を積み、心理臨床に取り入れている。現在クリニックやEAP、更生保護施設にて勤務しながらリカレト専任講師として活躍中。著書に『食べる順番健康法-好きなものをガマンしないでいい!』(こう書房)

スキルアップ研修の受講お申込み

09 ━━━━━━━━━━━━━━










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※現在、N-Fitキャリアカレッジはクローズしているため、実習プログラムはストップしています




学んだ精神医学の知識を
リアルなクライエントの臨床像に落とし込む

EAP講師の野間先生がお勤めされ、マネジメントされているメンタルクリニック併設のリワーク(復職支援)、または、障害者の就職で高い実績を上あげているNPO法人の就労移行支援機関で、2回にわたる現場実習と、導入研修、ふり返りのグループSVがパッケージとなっています。



【実習プログラムA・B】
①導入研修(1.5H)
②リワーク実習(4H×2回)
③ふり返りのグループSV(2.5H)
【実習費】 ①②③のパッケージ
13,200円(税込)
※eMC資格更新ポイント 20p付与

A. 八幡メンタルクリニック デイ&ナイトケア
http://www.yawatamental.com/
 
休職者を中心とするリワークでの実習。日替わりのプログラムに参加する利用者さんの見守りが中心で、補助的な動きをすることもあります。利用者のカルテや活動記録を閲覧することができ、支援員の先生に質問をしたりもできます
 
■リワーク・プログラム内容
詳細はEMCAホームページまで
https://www.emca.or.jp/academy_training_program

B. 就労移行支援 エヌフィット・キャリアカレッジ日本橋 就労移行支援
 
https://www.n-fit-nihonbashi.org/ 
 
障害を抱える方、メンタルヘルス不調等により生きづらさを感じている方、コミュニケーションに課題のある方などへ就労支援を行う機関での実習。利用者さんが取り組むプログラムの見学や補助をします。精神障害者のグループホームへの見学もできます。利用者さんとの関りもOKです。
 
■就労移行支援・自立生活支援プログラム内容
詳細はEMCAホームページまで
https://www.emca.or.jp/academy_training_program

【実習プログラムの申込みの手順】

①指定の導入研修をお受けください。(要予約)
今後、1~2ヶ月に1回、導入研修を開催しますので、ぜひご参加ください。

②導入研修に参加後、プログラムを参考に、ご希望の日程を2つ、同じ月内でご提示ください。(申込フォームに記述) プログラム/月~水・金曜日

③ふりかえりのグループSVは、クリニックでの実習後、日程のご案内をいたします。

【導入研修】

A.八幡メンタルクリニック デイ&ナイトケア
会場:八幡メンタルクリニック

2021年5月19日(水)18:00~19:00

B. 就労移行支援
「エヌフィット・キャリアカレッジ日本橋」

会場:エヌフィット・キャリアカレッジ日本橋

5月の日程は現在未定です

実習プログラムのお申込み




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Grow-Up 講座(EMCA後援)
とことんロールプレイ実践トレーニングクラス


「もっと練習する場がほしい」「いろいろな人とロープレをしたい」という声に応えるロールプレイ徹底練習クラス。毎月1回ほど開催しています。EAPだけでなく、キャリアコンサルタントとのインクルーシブ(融合)なので刺激的です。

8名限定と少人数制なので、きめ細やかな指導が受けられます。1回ごとの参加スタイルなので便利。指導者がつくことで丁寧な個別指導と仲間とのシェアリングから多角的視点がもらえるのが魅力です。

【2021年5月~7月の開催】
―新宿
2021年5月20日(木)19:00~21:30 講師:鈴木先生
2021年6月29日(火)19:00~21:30 講師:鈴木先生
2021年7月27日(火)19:00~21:30 講師:鈴木先生

―名古屋
2021年5月29日(土)16:00~18:30 講師:竹重先生

受講料:5,500円(税込)
※eMC資格更新ポイント4p付与



Grow-Up講座お申込み



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EMCA Cafeで情報交換・交流しませんか?


EMCA Cafe は「みなさんの体験や考え思い」ナドをシェアする交流&表現空間です。
みなで集まって自由に楽しいトークセッションや勉強をしませんか?

仲間同士の気軽なおしゃべりや情報交換といった交流と、EMCAの活動に関する作戦会議をしたり、実践活動をしている方のファシリテートによる勉強会やケース検討をしたり、ホットに楽しく過ごしています。皆様、ぜひEMCA Cafeへ!


※オンライン開催ですのでどちらのエリアからの参加も大歓迎です!

【EMCA Cafe新宿】

2021年5月21日(金)19:00~21:00 <ZOOM開催>

参加費:無料

【EMCA Cafe名古屋】 

2021年5月30日(日)16:30〜18:30 <ZOOM開催>
参加費:無料

発表者:25期/中西信夫さん「社内ホットラインの在り方を考える」

EMCA Cafeお申込み



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EMCA協会のホームページに「よくあるご質問」ボタンを設置しています。
会員の皆様よりよくお問合せいただく項目についてお答えしています。

ぜひご活用ください。

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